La tutela del lavoro in ogni suo aspetto è un valore fondamentale in ogni società civile e richiede il giusto contemperamento tra diritti e doveri degli attori del rapporto di lavoro.
Affidarsi ad un professionista esperto è nella materia del diritto del lavoro una scelta obbligata, dettata dal continuo avvicendarsi delle leggi regolatrici del rapporto di lavoro e quindi dalla necessità di un aggiornamento costante e puntuale.
L’attività dei componenti dello Studio Legale Associato Amodio è rivolta ad una esauriente gestione del rapporto di lavoro, nelle sue molteplici attività fra cui si segnalano:
• Redazione di contratti individuali di lavoro (subordinato, parasubordinato e autonomo);
• Elaborazione e modifica delle condizioni contrattuali: trasferimenti, mutamenti di mansioni, qualifiche e di altre condizioni;
• Qualificazione del rapporto di lavoro;
• Discriminazione e mobbing, demansionamento e qualifiche superiori;
• Procedure disciplinari;
• Licenziamenti individuali e collettivi;
• Redazione codici disciplinari, codici etici e regolamenti aziendali;
• Sicurezza ed infortuni sul lavoro;
• Procedure di conciliazione, transazioni e rinunce ex art. 2113 c.c. dinanzi alle Commissioni di conciliazione presso le competenti Direzioni Territoriali del Lavoro.
Studio Legale Associato Amodio
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